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Franquicias Elevus – People & Business Results

Consultoría y Desarrollo de Recursos Humanos

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Datos franquicia

Creación: 2003
Propios: 0
Franquiciados: 9
Local: 50 m2
Población:  hab.
500.000 hab
Contrato: 5 años
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Dirección Elevus – People & Business Results

Central:
Cláudia Beirão
Av. Columbano Bordalo Pinheiro, 108 – 2º
1070-067 Lisboa
- Portugal
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Condiciones económicas de la franquicia

Inversión: 25.000 €
Canon de Entrada: 5000 €
Royalty: 7%
Canon de Publicidad: 3%
Sistema de suministro: Ninguno
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Datos de la empresa

Capital social franquiciador:
70.000 €
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Condiciones básicas contrato franquicias

Contrato: 5 años

Franquicias Elevus – People & Business Results, Asesoría-consultoría

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Descripción del negocio

En Octubre de 2003, el Grupo Onebiz anuncia la creación del servicio de consultoría y desarrollo de recursos humanos a través de Elevus.

Pretendemos ser un referente en el sector de la consultoría de recursos humanos, por la diferenciación, el desempeño y la actitud, proporcionando soluciones de vanguardia ajustadas a las necesidades de los clientes, con vistas a la obtención de resultados claros y mesurables en las organizaciones.

El concepto de franquicia de consultoría de Elevus está pensado para profesionales de los Recursos Humanos y consultores de gestión que deseen crear su propio negocio como consultores y desarrollar una empresa de éxito. El perfil del futuro franquiciado exige fundamentalmente formación académica, experiencia en las áreas de recursos humanos, comercial, formación, consultoría, así como capacidad y espíritu emprendedor.
 

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Ventajas de la Franquicia

  • Integración de una consultora internacional que trabaja con líderes para convertir la estrategia en realidade, con el know-how, el reconocimiento y la experiencia necesaria
  • Formación inicial y continua
  • Apoio técnico, administrativo y comercial en tiempo real
  • Colaboración en análisis, decisiones, ejecución y seguimiento de nuevos proyectos
  • Intercambio de conocimientos y protocolos en asociaciones a nivel nacional e internacional
  • La fuerza y la reputación de un líder, el Grupo Onebiz
  • Apoyo a la producción centralizada en el Franquiciador
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La Central franquiciadora

El objetivo de Elevus es encontrar soluciones de consultoría y desarrollo de Recursos Humanos e implementar metodologías innovadoras que proporcionen a sus clientes ventajas competitivas, para el desarrollo de las habilidades de sus RRHH, enfocadas en las exigencias del individuo y en la estrategia del negocio. Basado en una red de socios, Elevus actúa en las áreas de Formación y Desarrollo Personal, Reclutamiento y Selección, Consultoría de Recursos Humanos y Assessment Center.

Solicite más información
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Provincia:
Teléfono:  
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Estado civil:
Estudios:
Experiencia:
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Imágenes de la franquicia Elevus – People & Business Results

Elevus – People & Business Results

Elevus – People & Business Results
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Perfil del local de Elevus – People & Business Results

Superficie ideal:
50 m2
Superficie mínima:
50 m2
Población mínima:
500.000 hab
Centro Comercial: No
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Productos de Elevus – People & Business Results

Formación y Desarrollo Personal – Elevus mantiene un contacto cercano con las organizaciones identificando sus necesidades formativas, de personalización de las acciones, y de evaluación de su adecuación. Así, Elevus promueve formación a medida de las necesidades de las organizaciones, orientada a resolver problemas específicos que previamente se han identificado, seguido de un acompañamiento y evaluación de la eficacia de la formación propuesta.

Reclutamiento y Selección – En Elevus acreditamos que el éxito de una organización depende de su capacidad para “Encontrar, retener y motivar a los talentos”. La mejor forma de garantizarlo es conocerlos y adaptar sus carreras a su formación y proyectos personales.
Utilizando metodologías e instrumentos de evaluación innovadores, Elevus se posiciona en la vanguardia del reclutamiento en Portugal y en otros países en donde tiene representación.
Evaluamos a los candidatos en conjunto: pensamiento y raciocinio, intereses laborales y rasgos de comportamiento. Con el sistema Elevus conseguimos: Ayudar a seleccionar a la persona adecuada; Reducir la rotación del personal; Reducir el malgasto de recursos valiosos y Auxiliar a la promoción del mejor colaborador.

Consultoría de Recursos Humanos – Elevus actúa en las organizaciones utilizando metodologías de diagnóstico propias capaces de definir cuáles son las actuales prioridades de cada cliente, frente a sus desafíos futuros.
Actuamos de una forma integrada, innovadora y seria, para que su empresa se enfrente al mercado con mayor rigor, responsabilidad y empeño, contribuyendo al crecimiento global.
Con el empeño, proximidad y profesionalidad de nuestros consultores, procuramos actuar vertical y horizontalmente en las organizaciones.

Assessment Center - Elevus dispone de un conjunto de herramientas internacionalmente reconocidas y aceptadas. Entre otros, los instrumentos del Centro de Asesoramiento Elevus permiten: Identificar a la persona que mejor se adapte a cada función; “Asimilar” nuevos colaboradores por parte de la organización; Invertir para mejorar el desempeño y Movilidad interna.

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